Solusi pengelolaan HR dan karyawan terbaik di Indonesia

Sebagai software HR terlengkap untuk berbagai kebutuhan bisnis dan karyawan, Mekari Talenta didukung berbagai fitur sesuai kebutuhan utama HR dan kebutuhan pengembangan proses bisnis, termasuk:

  • Manajemen administratif dan operasional HR
  • Manajemen  self-service karyawan end-to-end
  • Manajemen data dan pengambilan keputusan
  • Manajemen strategic dan teknologi terbaru untuk HR

Solusi terbaik untuk setiap aspek operasional bisnis

Mekari Talenta menyediakan berbagai solusi dari hulu ke hilir–mulai dari sisi operasional hingga strategic pada pengelolaan HR dan karyawan.

98%

Lebih akurat dan cepat

Dukungan fitur untuk kebutuhan Core HR
Pengelolaan database karyawan

Banyak perusahaan menyimpan data karyawan secara manual atau tersebar di berbagai sistem, sehingga menyulitkan pencarian data, pembaruan informasi, dan audit internal. Mekari Talenta membantu HR mengelola semua data karyawan dalam satu platform cloud yang aman.

  • Struktur organisasi, workflow, dan informasi penting bisa dikustomisasi
  • Akses data kapan pun dan di mana pun dengan kustomisasi tampilan
  • Kurangi risiko data hilang, duplikasi, atau ketidaksesuaian antar departemen.
Image by Mekari
WhatsApp sekarang
Pengelolaan jam kerja dan absensi

Pengelolaan shift, keterlambatan, lembur, dan cuti seringkali tidak efisien, rawan kesalahan, serta sulit dipantau secara real-time, terutama bagi perusahaan dengan banyak cabang atau tenaga kerja lapangan. Mekari Talenta membantu:

  • Fitur absensi mobile berbasis lokasi dan deteksi kepalsuan berbasis AI
  • Check-in dari mana saja melalui aplikasi Android atau iOS
  • Sistem shift, cuti, lembur, dan kehadiran tersinkron otomatis
  • Integrasi ke mesin fingerprint
  • HR dapat memantau dan menindaklanjuti keterlambatan atau absensi abnormal secara langsung, tanpa harus menunggu akhir bulan.
Image by Mekari
WhatsApp sekarang
Perhitungan dan distribusi payroll

Kebanyakan proses payroll manual memakan waktu, rentan kesalahan perhitungan, dan memperlambat distribusi slip gaji serta transfer. Hal ini bisa menurunkan kepercayaan karyawan dan menghambat produktivitas tim HR. Fitur manajemen payroll Mekari Talenta membantu:

  • Menghitung semua komponen gaji termasuk lembur, BPJS, dan pajak dalam hitungan menit
  • Slip gaji digital langsung didistribusikan ke aplikasi mobile masing-masing karyawan
  • Tim HR bisa berfokus pada kegiatan strategis tanpa perlu terjebak rutinitas teknis
Image by Mekari
WhatsApp sekarang
Manajemen organisasi dan alur kerja

Tanpa sistem yang terstruktur, alur kerja dan proses approval sering tersendat, tidak terdokumentasi dengan baik, dan membingungkan antar departemen. Fitur workflow management Mekari Talenta memungkinkan:

  • Membangun alur kerja yang rapi dan mudah disesuaikan layer approvalnya
  • Mulai dari struktur pelaporan, approval cuti & lembur, hingga pengaturan goal dan penugasan karyawan
  • Semua proses bisa diotomatisasi agar keputusan cepat diambil dan tidak ada proses yang terhambat
Image by Mekari
WhatsApp sekarang
Employee self-service

HR sering dibanjiri pertanyaan dan permintaan administratif dari karyawan seperti cuti, slip gaji, absensi, atau update data pribadi menyita waktu dan mengganggu fokus kerja tim HR. Aplikasi mobile Mekari Talenta (Android & iOS) memungkinkan:

  • karyawan mengakses data mereka sendiri, mengajukan cuti, melihat slip gaji, melakukan absensi, hingga menerima pengumuman HR
  • Karyawan memproses administratif kepegawaian secara mandiri, cepat, dan aman
  • Mengurangi beban administratif tim HR secara signifikan
  • Aplikasi mobile karyawan berbasis Android dan iOS memenuhi kebutuhan end-to-end mulai dari absensi, gaji, review, notifikasi HR, berbagai pengajuan dan berbagai kebutuhan administratif lainnya.
Image by Mekari
WhatsApp sekarang
Image by Mekari
Image by Mekari
Image by Mekari
Image by Mekari
Image by Mekari
100%

Lebih sustainable

Dukungan fitur untuk kebutuhan HR lainnya
Penilaian kinerja karyawan

Banyak perusahaan mengalami kesulitan dalam melakukan evaluasi kinerja secara objektif dan berkelanjutan karena kurangnya sistem yang mendukung pemantauan dan umpan balik yang konsisten. Fitur Performance Management dari Mekari Talenta memungkinkan:

  • Rancang dan pantau Key Performance Indicator (KPI), OKR, dan feedback secara berkala
  • Penilaian bisa dilakukan oleh atasan langsung, rekan kerja (peer review), atau sistem 360°.
  • Individual Development Plan untuk merancang jalur karier yang jelas
  • Succession Planning untuk mendukung pertumbuhan karyawan jangka panjangis
Image by Mekari
WhatsApp sekarang
Rekrutmen & Onboarding

Pengelolaan hiring kandidat mulai dari manajemen job posting, portal aplikasi calon karyawan, assessment berbasis AI, hingga onboarding yang terintegrasi dengan fitur database karyawan yang terpusat.

Image by Mekari
WhatsApp sekarang
Laporan dan analitik HR

Navigasikan berbagai strategi dan pengambilan keputusan dengan sentralisasi data HR dan dukungan dashboard reporting HR secara realtime yang dapat dikustomisasikan sesuai kebutuhan.

Image by Mekari
WhatsApp sekarang
Notifikasi dan komunikasi

Bangun ikatan yang kuat dengan karyawan melalui komunikasi internal seperti papan pengumuman virtual dan polling untuk memperkuat komunikasi dua arah antara karyawan & perusahaan.

Image by Mekari
WhatsApp sekarang
Pengelolaan dokumen dan arsip

Mekari Talenta terintegrasi dengan Mekari Sign untuk penuhi kebutuhan verifikasi data formulir digital, tanda tangan kontrak, surat perjanjian, dan kelola dokumen tanpa cetak kertas secara paperless.

Image by Mekari
WhatsApp sekarang
AI untuk HR

Manfaatkan berbagai keunggulan dan benefit AI (Artificial Intelligence) di bidang HR dengan Mekari Airene. Fitur ini dirancang untuk mengubah cara analisis, pemahaman, dan pemanfaatan berbagai data HR secara mudah dan cepat.

Image by Mekari
WhatsApp sekarang
Image by Mekari
Image by Mekari
Image by Mekari
Image by Mekari
Image by Mekari
Image by Mekari

Apa kata pengguna tentang solusi Mekari Talenta

Ribuan bisnis dan profesional HR telah telah mengandalkan software Mekari Talenta sebagai solusi HR

WhatsApp sekarang

Automasi dari Mekari Talenta memangkas proses kerja yang mungkin karena interdepartemental dapat memakan waktu sekitar 7 hari, sekarang bisa selesai dalam 1 hari saja. Hal-hal basic seperti pengajuan cuti dan penghitungan gaji menjadi otomatis sehingga bisa mengurangi biaya. Tim kami merasa bahwa mereka mengerjakan pekerjaan yang lebih meaningful dan mengeliminasi pekerjaan administratif yang sifatnya repetitif. Mekari Talenta memberikan waktu lebih jadi kita bisa melakukan hal-hal yang lebih impactful dan meaningful.

NicholasDirektur

Salah satu keuntungan menggunakan Mekari Talenta adalah sistemnya yang selalu mengikuti perkembangan peraturan pemerintah Indonesia. Jadi kami sangat yakin menggunakan sistem yang selalu mengikuti perkembangan tersebut. Berpindah dari sistem HR kami sebelumnya ke Mekari Talenta itu mudah. ​​Transfer data dari HRIS kami sebelumnya tidak terlalu sulit, dan berjalan cukup lancar. Dan kami tidak menemui banyak kendala dalam proses ini.

Kei MutaHead of Indonesia Operations

Dengan Mekari Talenta, Overtime atau lembur kini terautomatisasi. Tidak ada lagi form dan perhitungan manual lagi. Karyawan juga bisa mengajukan cuti sendiri dan kita tinggal ngontrol2 aja. Slip gaji juga tidak perlu di print dan dibagikan manual lagi. Di fitur Attendance Mekari Talenta, saya bisa memantau keterlambatan setiap karyawan. Di situ juga saya bisa memfollow-up ke atasan karyawan masing-masing.. Jadi tidak perlu sampai akhir bulan, paling tidak saya sudah punya laporan akurat rekap jam kerja dan kedisiplinan karyawan secara real time.

SulardiHR Plant Leader

Dengan Mekari Talenta, yang tadinya kami tidak bisa diganggu gugat tanggal 18-30 untuk fokus hanya pada payroll, kini proses perhitungan selesai otomatis dan dalam satu jam kami bisa distribusikan gaji ke karyawan. Sehingga tim kami bisa lebih fokus mengerjakan hal strategis lainnya.

Janny TandeanHuman Resource

Mekari Talenta memudahkan saya untuk melakukan rekap data dari proses hiring hingga onboarding dalam waktu singkat dari 1 bulan menjadi hanya 1-2 hari.

Rafaela Ayu TrihapsariGeneral Affair Officer

Mekari Talenta dapat menjawab kesulitan administratif HR yang selama ini sering dihadapi mulai dari proses administrasi, komunikasi, pengelolaan data karyawan, hingga pengaturan kebijakan perusahaan dan divisi.

Irawati Abdul LatiefHuman Resource Manager

Terus terang, saya merekomendasikan Mekari Talenta karena fitur live attendance-nya yang akurat, yang memastikan data absensi terekam dengan baik. Meskipun sistem HRIS lain mungkin menawarkan fitur serupa, belum ada yang mengintegrasikan face recognition secara spesifik.

FeriantoHuman Capital Service Manager

Sebelumnya, SOUVIA membutuhkan paling tidak 2 jam hanya untuk menghasilkan laporan manajemen karyawan dan menganalisis insight. Karyawan SOUVIA juga harus melewati proses yang panjang meliputi mengunduh data dari mesin fingerprint, memindahkannya ke laptop, baru setelahnya melakukan analisis. Proses menghitung dan transfer gaji juga memakan banyak waktu dan tenaga. Mengautomasi proses-proses ini dengan Mekari Talenta sangat membantu SOUVIA untuk bisa mendapatkan laporan dan insight dan 2 jam hanya menjadi 5 detik.

Heris DianaChief Executive Officer

Dengan fitur competency management Mekari Talenta, kami dimudahkan untuk assign, reminder otomatis, anti ribet! Kita juga bisa lakukan 9-box matrix dengan mudah sekali dalam plotting talent2 sesuai sama metricsnya. Fitur Individual Development Plan juga sangat membantu memantau rencana2 dan action plan apa yang harus mereka lakukan supaya karyawan kedepannya bisa berkembang dengan lebih baik. 

Ellen PriskilaPeople Development Specialist

Mengapa memilih Mekari Talenta

Keamanan berstandar internasional

Solusi HR terlengkap yang tersertifikasi keamanan ISO 27001 berstandar internasional dan telah diakui oleh Gartner.

Sistem yang scalable

Platform ready-to-use untuk memenuhi operasional berbagai skala bisnis dari mikro, kecil, menengah, hingga large enterprise.

Integrasi serba fleksibel

Software kami terintegrasi dalam satu ekosistem dengan dukungan API yang fleksibel untuk berbagai kebutuhan migas Anda.

Layanan after-sales

Dukungan penyelesaian masalah, training, serta pemberdayaan di berbagai saluran komunikasi dengan SLA yang jelas dan transparan.

Solusi terkustomisasi

Penuhi berbagai kebutuhan pengembangan sistem migas dengan dukungan kustomisasi menggunakan teknologi low-code dan no-code.

Program pemberdayaan

Maksimalkan program pemberdayaan dari ekosistem kami dengan networking melalui event dan community dengan sesama pelaku bisnis.

FAQ seputar Mekari Talenta sebagai Solusi HR All-in-One

Apa itu Mekari Talenta?

Mekari Talenta adalah salah satu produk SaaS Mekari yang membantu bisnis mengelola Sumber Daya Manusia (SDM) melalui fitur-fitur komprehensif seperti penggajian (payroll), manajemen absensi, cuti, evaluasi kinerja dan proses HR lainnya dalam satu sistem terpadu berbasis cloud.

Berapa harga Mekari Talenta?

Harga paket Mekari Talenta bervariasi dan dapat disesuaikan dengan kebutuhan Anda. Untuk selengkapnya, silakan kunjungi laman harga.

Cara daftar akun Mekari Talenta?

Untuk mendaftar akun Mekari Talenta, silakan hubungi tim sales Mekari lewat link Whatsapp berikut. Tim Mekari akan membalas pada jam kerja (Senin – Jumat, 9.00 – 17.00 WIB).

Apakah ada demo produk Mekari Talenta?

Ya, Anda dapat mendaftar untuk demo produk dengan menghubungi tim sales Mekari lewat link Whatsapp berikut.

Apakah Mekari Talenta bisa menggantikan HRIS, HCM, atau HRMS?

Ya, Mekari Talenta dirancang sebagai solusi all-in-one yang mencakup seluruh fungsi HRIS (HR Information System), HCM (Human Capital Management), dan HRMS (Human Resource Management System). Anda tidak perlu menggunakan banyak sistem terpisah.

FAQ seputar Mekari sebagai perusahaan

Apakah Mekari perusahaan yang kredibel dan stabil untuk kemitraan jangka panjang?

Tentu saja. Mekari didukung oleh mitra bisnis dan investor ternama seperti Money Forward, Midplaza Holding, Mandiri Capital, Biznet, East Ventures, Beenext, dan Prasetia. Dukungan ini memperkuat komitmen Mekari terhadap pertumbuhan jangka panjang di pasar Indonesia dan regional.

Sudah berapa lama Mekari beroperasi?

Mekari telah mendukung transformasi digital bisnis di Indonesia selama lebih dari satu dekade, melayani puluhan ribu perusahaan dari berbagai sektor industri.

Apakah Mekari akan terus beroperasi dan berinovasi dalam 5–10 tahun ke depan?

Ya. Dengan dukungan finansial yang kuat dan visi jangka panjang, Mekari terus berinvestasi dalam pengembangan teknologi, perluasan infrastruktur, dan program keberhasilan pelanggan.

Di mana lokasi kantor pusat Mekari dan area operasionalnya?

Mekari memiliki kantor pusat di Jakarta, kantor operasional di berbagai kota besar Indonesia, dan melayani klien di seluruh wilayah Indonesia. Tidak hanya itu, Mekari juga mendukung klien dari berbagai negara di Asia Tenggara dengan pelayanan terlokalisasi untuk memastikan compliance serta kebutuhan spesifik industri.

Bagaimana cara menghubungi tim customer service?

Jika Anda sudah berlangganan Mekari dan butuh bantuan silahkan mengakses layanan purna jual kami:

  1. Help center Mekari Talenta untuk panduan penggunaan produk Mekari
  2. Mekari University untuk kursus profesional bersertifikat
  3. Release Note Mekari Talenta untuk mengetahui update fitur terbaru, improvement, dan bug fixing

Atau jika membutuhkan bantuan lebih lanjut, silakan hubungi tim customer service Mekari di lewat link Whatsapp berikut.

Tim Mekari akan membalas pada jam kerja (Senin – Jumat, 9.00 – 17.00 WIB).

FAQ seputar akses dan keamanan data di Mekari Talenta

Bagaimana Mekari Talenta menjaga keamanan data klien?

Sebagai bagian dari ekosistem Mekari, Mekari Talenta menerapkan protokol keamanan standar industri, termasuk enkripsi data, autentikasi multi-faktor, pelaksanaan audit keamanan berkala, serta infrastruktur cloud yang aman.

Di mana data Mekari Talenta disimpan?

Sebagai bagian dari ekosistem Mekari, Mekari Talenta menggunakan layanan cloud tepercaya dengan pusat data yang memenuhi standar keamanan internasional serta regulasi lokal di Indonesia.

Siapa yang memiliki data yang tersimpan di sistem Mekari?

Data sepenuhnya dimiliki oleh klien. Sebagai bagian dari ekosistem Mekari, Mekari Talenta hanya bertindak sebagai pengelola data sesuai dengan kebijakan privasi yang ketat.

Bagaimana klien dapat mengakses dan mengontrol data mereka?

Sebagai bagian dari ekosistem Mekari, Mekari Talenta menyediakan akses administratif bagi klien untuk mengelola, mengunduh, dan mengontrol data mereka kapan saja melalui portal pengguna yang aman dan transparan.

Revolusikan dunia kerja masa depan dengan Mekari Talenta!

Solusi terpadu untuk berbagai kebutuhan HR bisnis Anda

WhatsApp WhatsApp kami