Benefit Karyawan

Berikan benefit karyawan sesuai kebutuhan mereka

Kepuasan karyawan pada benefit yang diberikan
Memberi daya tarik lebih pada perusahaan
Penggunaan SDM untuk operasional yang lebih efisien

WhatsApp sales

Kelola benefit karyawan dengan praktis

Kelola benefit karyawan yang lebih memahami kebutuhan karyawan dengan mudah, cukup dengan satu aplikasi yang terintegrasi dengan HRIS.

Sediakan lebih banyak pilihan benefit

Atur benefit yang akan diberikan pada karyawan dengan pilihan yang lebih banyak sesuai kebutuhan karyawan dengan operasional yang lebih mudah dan cepat.

WhatsApp sales

Tentukan sendiri berbagai kriteria benefit yang ingin diberikan sesuai dengan tingkat jabatan masing-masing karyawan dan kebutuhan perusahaan.

Tentukan batas maksimal penggunaan Flex Benefit bagi masing-masing karyawan, bisa disesuaikan dengan tinggi jabatan maupun besaran anggaran perusahaan.

Untuk karyawan baru, sistem akan langsung menghitung benefit yang bisa mereka dapatkan secara proporsional dengan otomatis.

Memungkinkan skema reimburse

Skema reimburse bisa digunakan untuk benefit yang tidak dapat dibeli melalui marketplace, lewat aplikasi semua pengeluaran bisa terpantau dengan lebih mudah.

WhatsApp sales

Pastikan budget benefit terkontrol

Pantau setiap biaya yang keluar untuk benefit karyawan dengan cepat dan akurat melalui dashboard real-time sehingga anggaran bisa terkontrol dengan baik.

WhatsApp sales

HR/Admin bisa melakukan kontrol penuh pada kriteria benefit yang diberikan, limit anggaran dan pengeluaran benefit melalui satu panel dashboard.

Fitur remaining balance mudahkan baik HR/Admin maupun karyawan untuk mengetahui berapa banyak kredit benefit yang masih tersisa melalui aplikasi Talenta by Mekari.

Daftar riwayat transaksi pembelian maupun penggunaan benefit lain terdokumentasi lengkap dan otomatis di aplikasi sehingga mudah untuk dilihat kembali kapan pun.

Mudah diakses karyawan dari HP

Karyawan bisa mengakses berbagai benefit yang didapatkannya dengan lebih mudah melalui aplikasi Talenta by Mekari di HP masing-masing.

WhatsApp sales

Mengapa pilih Flex Benefit untuk karyawan?

Di Mekari Flex, semua fitur yang Anda butuhkan terintegrasi dalam satu aplikasi yang mudah digunakan dan diakses dari mana pun.

Tersedia beragam pilihan sesuai kebutuhan

Beragam pilihan benefit yang bisa disesuaikan dengan kebutuhan karyawan yang bisa dioperasikan dengan mudah.

Kontrol mudah dari dashboard

Admin/HR bisa dengan mudah melakukan kontrol penuh pada kriteria hingga limit benefit dari realtime dashboard.

Mudah diakses dari handphone

Karyawan bisa memilih berbagai benefit yang sesuai kebutuhannya dengan mudah langsung dari aplikasi Talenta di HP-nya.

“Fitur Earned Wage Access sangat membantu karyawan-karyawan karena fleksibilitasnya; bisa dipakai untuk beli pulsa, hingga bayar token listrik.”

RISZA OKI PARDIRA HR Manager

Apa itu Benefit Karyawan?

Benefit karyawan adalah segala sesuatu yang diberikan oleh perusahaan kepada karyawan selain gaji, baik bersifat tunai maupun non-tunai yang memiliki tujuan untuk meningkatkan kesejahteraan individu karyawan maupun keluarga karyawan. Contohnya adalah asuransi kesehatan, akses gaji lebih awal, fasilitas olahraga, makan siang, dan benefit lainnya.

Berikut adalah contoh benefit karyawan yang sering kita temui di Indonesia:

1. BPJS Kesehatan dan Ketenagakerjaan

Ini merupakan program pemerintah Indonesia yang wajib diikuti oleh seluruh perusahaan di Indonesia yang memberikan manfaat kesehatan dan dana pensiun untuk karyawan.

2. Asuransi Kesehatan

Selain BPJS kesehatan, beberapa perusahaan juga memberikan asuransi kesehatan swasta yang biasanya memberikan benefit yang lebih baik untuk karyawan, seperti kamar rawat inap yang lebih nyaman dan tidak perlu mengantri ketika pemeriksaan kesehatan ke rumah sakit.

3. Tunjangan Hari Raya (THR)

Karyawan akan mendapatkan THR sebesar 1x gaji bulanannya setiap hari raya agamanya masing-masing. THR diatur oleh pemerintah dan wajib diberikan oleh perusahaan.

4. Family Care

Benefit ini akan mengcover biaya kesehatan bagi keluarga karyawan.

5. Transportasi, Makan dan Komunikasi

Perusahaan besar biasanya memberikan benefit transportasi, makan dan komunikasi kepada karyawan mereka. Tujuannya adalah agar karyawan dapat menekan pengeluaran mereka sehari-hari dan lebih fokus dalam bekerja.

6. Dukungan Finansial

Finansial merupakan faktor utama yang mempengaruhi produktivitas karyawan. Beberapa perusahaan sudah memberikan beberapa benefit agar karyawan dapat mengakses gaji mereka lebih awal dan memberikan pinjaman rendah bunga kepada karyawan mereka.

7. Entertainment

Benefit ini biasanya bersifat hiburan yang dapat menghilangkan stress dari karyawan. Contohnya seperti company gathering, gym membership, voucher belanja pakaian, dan lain sebagainya.

Ada empat faktor utama yang menentukan jumlah benefit yang diterima oleh karyawan.

1. Pendidikan, pengalaman, dan tanggungan karyawan

Ketika merekrut karyawan, perusahaan akan mempertimbangkan pendidikan, pengalaman dan tanggungan karyawan sebagai penentu benefit apa saja yang akan diberikan. Semakin banyak dan lama pengalaman seseorang, maka semakin banyak benefit yang diberikan oleh perusahaan.

2. Kemampuan perusahaan

Semakin berkembang suatu perusahaan, maka karyawan pun akan menerima benefit yang lebih banyak.

3. Produktivitas kerja karyawan

Jika karyawan memiliki produktivitas yang tinggi, maka perusahaan cenderung akan memberikan benefit yang lebih.

4. Posisi jabatan karyawan

Benefit yang diperoleh karyawan juga ditentukan jabatan yang sedang mereka jalani di suatu perusahaan. Jika jabatan tersebut memiliki tanggung jawab yang lebih besar, maka benefit yang diberikan juga akan lebih besar.

Benefit merupakan sesuatu yang diberikan oleh perusahaan baik berupa non-tunai maupun tunai yang dapat mendukung kesejahteraan karyawan dan lebih fokus dalam bekerja.

Sementara gaji adalah kompensasi yang diberikan perusahaan terhadap waktu, tenaga, keahlian dan pengetahuan yang dimiliki karyawan.

Jika Anda berminat dengan platform benefit karyawan dari Mekari Flex, Anda dapat menghubungi tim sales kami melalui whatsapp, email atau telepon di halaman berikut ini https://mekari.com/hubungi-sales/.